Recruiting-Funnel – gezielt Talente gewinnen
Der Recruiting-Funnel ist ein strategischer Ansatz, um qualifizierte Mitarbeiter effizient zu gewinnen. Bei eller-design Werbeagentur GmbH entwickeln wir maßgeschneiderte Funnels, die Unternehmen dabei unterstützen, regelmäßig neue Talente zu erreichen, zu begeistern und einzustellen.
Zu einem detaillierten Beispiel
Strukturierter Recruiting-Prozess – von Aufmerksamkeit bis Einstellung
Ein Recruiting-Funnel funktioniert wie ein Trichter: Interessenten werden Schritt für Schritt zu Bewerbern geführt. Wir gestalten jeden Abschnitt des Funnels sorgfältig:
Awareness – Potenzielle Kandidaten werden auf Ihr Unternehmen aufmerksam gemacht, z. B. über Social Media, Stellenanzeigen oder gezielte Marketingkampagnen.
Interest – Interessierte erhalten weiterführende Informationen über Ihre Arbeitgebermarke, Benefits und offene Positionen.
Consideration – Kandidaten vergleichen Ihr Angebot und Ihre Unternehmenskultur, wir unterstützen durch authentische Einblicke und Content.
Application – Bewerbungsprozess wird einfach, schnell und digital gestaltet.
Hiring & Retention – Nach der Einstellung begleiten wir die Optimierung der Mitarbeiterbindung und Employer Branding-Maßnahmen.
Erfolgreiche Praxisbeispiele
Unternehmen wie beispielsweise die KRAN Saller GmbH und die Gemeindlichen Werke Hengersberg nutzen den Recruiting-Funnel regelmäßig, um erfolgreich neue Mitarbeiter zu gewinnen. Durch gezielte Ansprache, transparente Prozesse und attraktive Darstellung ihrer Arbeitgebermarke konnten beide Unternehmen kontinuierlich qualifizierte Bewerber generieren und offene Stellen schnell besetzen.
Ihr Vorteil mit eller-design
Mit einem Recruiting-Funnel von eller-design Werbeagentur GmbH profitieren Sie von:
Gezielter Ansprache passender Kandidaten über digitale Kanäle
Strukturierten Bewerbungsprozessen, die die Conversion erhöhen
Stärkung der Arbeitgebermarke, um Talente langfristig zu binden
Kontinuierlicher Optimierung, um den Funnel auf aktuelle Anforderungen anzupassen